利用者様12〜13名。日勤土日休みで生活に寄り添う看護

◆今の働き方にモヤモヤがある方へ
病棟のスピードに追われて記録が後回しになる。気づいた変化に手を伸ばしたくても、目の前のタスクに飲み込まれてしまう。夜勤で生活リズムが崩れ、家族や自分の時間が削られていく。そんな違和感を抱えたまま頑張っていませんか。看護師としての力を活かしながら、もっと落ち着いて一人ひとりに向き合える場所があります。

◆日勤のみ土日休み 少人数だから丁寧に看られる
生活介護事業所カルミアは、利用者様12〜13名の少人数制。慌ただしさよりも、表情や体調の細かな変化を拾い、生活の質につながる関わりを積み重ねる看護です。勤務は8:30〜17:00の日中のみで、休日は土日。年末年始は12/29〜1/3、お盆は8/13〜8/15にお休みがあります。有給も入社6か月後に10日付与され、取得を推進しています。送迎の都合で残業が30分前後発生する場合がありますが、生活リズムを整えながら長く続けやすい働き方です。

◆仕事内容と1日の流れ
医療的ケアに加えて、食事や嚥下、排泄、清潔、睡眠など生活場面への看護的関与が特徴です。多職種で評価と共有を行い、その人らしい日中の過ごし方を支えます。
・バイタルチェック、全身状態の観察、服薬管理
・創傷処置、スキンケア、感染対策、安全管理
・受診調整、関係医療機関との連絡
・記録の作成、申し送り、カンファレンスでの情報共有
・必要に応じた介助業務、レクリエーションや作業補助
・送迎の見守りや同乗は可能な範囲で対応
1日の流れは、8:30出勤と朝礼からスタート。9:30頃にお迎えがあり、水分補給とバイタル測定、午前の活動を見守ります。昼は食事介助やトイレ誘導の合間に休憩を取り、午後はレクリエーションや体操、散歩など。15:20頃から送迎、17:00までに清掃と翌日の準備を行います。

◆いきなり任せないOJTと学べる仕組み
施設看護が初めて、ブランクがある。そんな不安があっても大丈夫です。最初はフロアの流れを知るところから始め、看護処置や記録、連携へと段階的に範囲を広げます。先輩がOJTで伴走し、わからないことはその場で確認できます。研修制度や資格取得支援もあり、働きながら成長を目指せる環境です。

◆人間関係で悩まない 温かく声を掛け合う職場
カルミアの強みは、思いやりのある空気感です。職種が違っても分け隔てなく声をかけ合い、困った時に助け合える体制があります。休憩の隙間時間には世間話で笑い合える温かさがあり、施設長や上席にも相談しやすい雰囲気。新しく入った方へのサポートも手厚く、質問しやすいことが働きやすさにつながっています。
また、入浴をメインとした設備面の強みがあり、活動内容も工夫して多彩なレクリエーションを用意。利用者様の笑顔が増えるほど、看護師としての手応えも積み上がっていきます。

◆思い込みの不安をほどく 初日のイメージも用意しています
障がい者デイの看護は大変そう、医療から離れて不安。そう感じる方もいます。実際は、少人数だからこそ観察や声かけ、記録まで落ち着いて取り組めます。介助もチームで分担し、抱え込まない前提で動きます。緊急時は医師の指示に沿って対応し、手順を共有しているため、一人で判断して孤立する状況をつくりません。
初日は、朝礼で顔合わせをして一日の流れを確認し、利用者様の特徴や注意点を先輩と一緒に把握します。午前は見学と補助が中心で、記録もフォーマットを見ながら練習。できることを少しずつ増やし、無理なく独り立ちを目指します。

・月給280,000円〜、賞与年2回〜3回
・基本給180,000円〜、職務手当30,000円
・資格手当は正看護師40,000円、准看護師30,000円
・腰痛予防手当16,000円、送迎手当15,000円〜20,000円
・処遇改善手当5,000円、祝日出勤手当2,000円
・通勤手当最大20,000円、住宅手当あり、社会保険完備
・勤務地は愛知県豊田市上郷町、三河上郷駅から徒歩6分、車通勤可
ここで得られるのは、慌ただしさに飲み込まれず、看護の判断と関わりで日常を良くしていける実感です。利用者様の小さな変化に気づける自分に戻り、チームで支援を積み重ねる経験が、次のキャリアの土台になります。あなたの再スタートを、職員一同お待ちしています。