時給1300円〜1500円 残業なしで続けやすい

今の職場で、残業や人手不足に追われて、子どもと丁寧に向き合う時間が減っていませんか。支援の仕事が好きでも、ブランクがある、未経験で迷惑をかけそう、医療的ケアのある子は難しそうと感じて一歩が出ない方もいます。ここでは、焦らず始めて、無理なく続けられる働き方を用意しています。

◆週2日から生活リズムを崩さず働ける
パートは時給1,300円〜1,500円。勤務は平日11:30〜19:00、祝日や学校休校日は9:30〜17:00で、休憩は60分。時間外労働はなく、帰宅後の家事や育児、趣味の時間を確保しやすい環境です。夏季休暇は8/13〜8/15、年末年始は12/30〜1/3。勤務日数や時間に応じて有給日数や加入保険は法定通りで整備されているため、扶養内から少しずつ増やしたい方にも合わせやすいです。

◆仕事は段階的に慣れていけます
障がいを抱えた児童を対象としたデイサービスで、重症心身障がい児の日常生活動作の支援や、機能訓練のサポートを行います。目的は、子ども達の将来を見据えた成長と自立支援。いきなり全部は任せません。まずは見守り、声かけ、活動準備など、できるところから担当し、慣れてきたら支援の幅を広げます。社用車ミニバンクラスを使用した送迎業務もあり、手順の確認から始められます。

◆初日の不安を小さくする受け入れの流れ
初日は、施設内の安全ルール、支援の基本姿勢、記録のポイント、1日の流れを共有し、先輩の隣で動きます。分からないまま進めないので、ミスの恐怖を抱え込まずに済みます。試用期間は6ヶ月で条件は同じ。慣れるまでの時間を前提に、できることを一緒に増やしていきます。

◆人間関係で消耗しない、相談しやすい職場
支援はチームで行い、迷ったときはその場で確認できます。未経験やブランクがある方ほど、質問しやすさが働きやすさになります。だからこそ、1人で抱えない動き方を大切にしています。就業先は少人数体制で、情報共有が行き届きやすいのも特徴です。子ども達の小さな変化を共有し、できたことを一緒に喜べる空気が、日々のやりがいにつながります。

◆会社の魅力は支援の幅と安定感
障がい者支援を軸に、放課後等デイサービスや児童発達支援、訪問看護ステーションの運営など、複数の事業を展開しています。支援の考え方や連携の土台があるため、場当たり的にならず、安心して仕事を覚えられます。育児休業の取得実績もあり、ライフステージが変わっても続けやすい環境づくりを大切にしています。ここで経験を積むことで、子どもの成長に寄り添える手応えと、家庭や自分の時間も守れる働き方の両方が手に入ります。

◆通勤の負担を小さくできる
勤務地は岡崎市緑丘の事業所で、美合駅から徒歩圏内。マイカー通勤も可能で無料駐車場があります。通勤手当は月上限20,000円。通勤ストレスが小さいと、支援に向ける余力が残ります。

◆重症心身は大変そうという不安のある方へ
大切なのは、特別なテクニックよりも、目の前の子どもに合わせて丁寧に関わること。手順と連携が整っていれば、初めてでも落ち着いて支援できます。無理に背伸びをせず、できる範囲を積み上げることで、支援者としての自信が戻ってきます。

・時給1,300円〜1,500円
・平日11:30〜19:00、祝日や学校休校日9:30〜17:00
・時間は応相談。昼からでも可
・休憩60分、残業なし
・夏季休暇8/13〜8/15、年末年始12/30〜1/3
・送迎あり 社用車ミニバン使用
・学歴不問、未経験可、必要な経験不問
・応募要件 保育士資格必須
・加入保険 雇用、労災、健康、厚生年金
・マイカー通勤可 無料駐車場あり、通勤手当は月上限20,000円
・試用期間6ヶ月 同条件

子どもと向き合う仕事を、生活を犠牲にせず続けたい。そんな想いを形にできる職場です。あなたのペースで一歩ずつ、支援の経験を積み上げていきましょう。職員一同お待ちしています。